La formation des managers de haut niveau revêt une importance stratégique pour la performance des entreprises car ce qui différencie l’entreprise performante de l’entreprise non performante ce sont avant tout les hommes et les femmes qui la composent, leur enthousiasme et leur créativité.
Les défis de la fonction RH sont aujourd’hui multiples ; leur réussite constitue un facteur clé de succès pour les entreprises. Le Management des ressources humaines doit ainsi désormais concilier performance économique et sociale, rentabilité à court terme et développement durable.
Le programme de l’Executive Master en Management Stratégique des Ressources Humaines vise à doter les participants de compétences à la fois stratégiques, conceptuelles, et opérationnelles dans les domaines du management des ressources humaines et de l’optimisation de l’efficacité organisationnelle.
Grâce à son approche multidisciplinaire, cet Executive Master a pour finalité de faire acquérir à des professionnels de l’entreprise , managers ou responsables RH , une vision globale et transversale des fonctions RH , de développer et d’approfondir des expertises métiers et d’ouvrir ainsi , aux participants , de nouvelles perspectives de carrière en boostant leur évolution professionnelle .
Responsable du master
M. Issam BENBOUHIA
Tel : +212 5 30 10 40 83 / 06 65 11 57 52
Email : issam.benbouhia@uir.ac.ma
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